Trách nhiệm chính

– Quản lý, điều hành Phòng Kinh Doanh để đạt doanh số bán hàng và mục tiêu lợi nhuận của Phòng được giao khoán.

– Quản lý các chương trình quảng cáo để đem lại nguồn khách hàng cho đội ngũ bán hàng của Đại lý.

– Quản lý hàng tồn kho để cân bằng giữa việc thực hiện theo quy định nhà máy và  những mong đợi về thời gian giao hàng cho khách, giảm thiểu tối đa chi phí hàng tồn kho.

– Đạt tiêu chuẩn về sự thỏa mãn của khách hàng sau khi bán hàng và đạt tới các mục tiêu của Đại lý.

– Quản lý nhân sự trong Phòng Kinh Doanh.

– Báo cáo các công việc liên quan với Ban Giám đốc Công ty.

– Có ý thức tổ chức, tuân thủ quy chế, làm gương cho nhân viên.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của GĐĐH

Yêu cầu

− Yêu cầu phải có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý, am hiểu về thị trường Ô tô.

− Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại học (chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing, Công nghệ Ô tô, Cơ khí động lực...).

− Kỹ năng tự học phát triển bản thân

− Kỹ năng sử dụng OKR xác định mục tiêu, Kaizen sửa mình mỗi ngày

− Kỹ năng giao tiếp tốt.

− Kỹ năng phân tích, tổng hợp tốt.

− Kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng đàm phán, kỹ năng thuyết trình.

− Sử dụng thành thạo máy vi tính, tin học văn phòng và các phần mềm có liên quan.

− Có khả năng hoạch định, đưa ra chiến lược.

− Có kênh mxh nhiều Fl/Sub là lợi thế

- Trung thực, cẩn thận, cầu thị, trách nhiệm trong công việc

- Nhanh nhẹn, tháo vát, tư duy sáng tạo

- Chịu được áp lực cao trong công việc.